Profit勤怠管理システム

Profit-勤怠管理は、職員用の勤怠管理と有給休暇管理の２つの管理ができます。本人の認証には、AI顔認証を行います。

 

1.　共P-06-10 長時間労働など

・普通残業、休日残業、割増残業など、残業計算の基準を、社員、ア

ルバイトなど、雇用契約書に従って設定できます

・長時間残業の場合、警告をだせます

・職員がスマホからログインして、残業申請ができます（事後申請可）

・管理者が管理画面から残業申請の承認・棄却ができます

２．　共P-06-15　出退勤申請・管理

・ＡＩ顔認証装置で出勤時間、退出時価を記録します

・出退勤の記録をリアルタイムで確認できます

３．　共P-06-01　有給計算・管理

・有給休暇の付与および残数管理ができます

・職員がスマホからログインして、有給休暇申請ができます

・管理者が管理画面から有給休暇申請の承認ができます

・有給休暇の残数をリアルタイムで確認できます

 

　長時間労働の是正のために、勤務表作成を自動化して、月間の労働時間および残業時間、有給休暇取得、休日出勤などをリアルタイムで監視できる仕組みです

 

　勤務表作成を自動化するために、会社カレンダの作成、シフト勤務の情報を登録後に、職員情報を登録します。

 

 

 

 

 

 

 

 

　職員は、タイムカードの時間を確認して、必要に応じて遅刻早退申請や残業申請を行う。管理者（上司）は、承認を行う。

 

 

 

　有給休暇の残数管理を行います。就業規則に基づいた有給休暇を付与します。職員は有給休暇の申請を行い、管理者（上司）は承認します。有給休暇は、勤務表を作成して、確定した時点で利用が確定します。職員および管理者（上司）は、有給休暇の残数と利用状況を確認できます。また、数カ月先までの有給休暇の利用予定も確認できます。

 

 

 

保守について

 

サポート内容

導入作業について

 

価格

 

クラウドに関して